법률서비스의 방향

노무 문제는 고용 관계에서 발생하는 것으로 산업 분야의 구분 없이 모든 기업에 존재하고 있습니다. 법무법인 조율은 고용 및 노동 관계법들에 대한 일반적인 조언을 비롯하여 취업규칙 기타 인사관련 규정의 작성ㆍ해석, 단체협약의 협상 및 이행, 임금ㆍ고용ㆍ징계ㆍ해고ㆍ퇴직금, 노동쟁의, 회사 직원들의 각종 복리후생에 관하여 법률자문을 제공하고 있으며, 노동부 등 행정당국에 대한 행정절차 및 법원에서의 소송절차 관련 자문 및 대리업무를 수행하고 있고, 사업구조조정 및 M&A 등과 관련한 인력조정시의 제반 법률적 쟁점에 대하여도 적법하고 합리적인 대응방안을 제시하여 드리고 있습니다.

주요 업무 영역

- 해고 등 인사조치 관련 분쟁 자문
- 임금 관련 분쟁 자문
- 근로자성 관련 분쟁 자문
- 비정규직 관련 분쟁 자문
- 노동조합 관련 분쟁 자문
- 노동가처분